人员密集场所可燃易燃物多、用火用电量大、人员流动频繁，诱发火灾的系数极高，极易发生群死群伤的恶性火灾事故。为此，宁波市消防救援支队紧密结合消防安全治本攻坚三年行动，突出问题导向，强化底线思维、开展综合治理，从实从严从广全面做好人员密集场所火灾防控工作。

　　从实落措、协同治理，深化责任体系。支队结合当前严峻的安全形势，分析研判辖区人员密集场所消防安全现状，推动行业部门严格按照“三管三必须”的要求，履行消防安全工作职责，加大所属行业领域人员密集场所的监管力度，厘清职责边界、强化协同治理、规范安全行为，并通过致函提醒、约谈警示、政府督办、追责问责等方式，推动消防安全责任落实、防范化解消防安全风险。同时，支队督促人员密集场所明确并逐级落实岗位消防安全责任制，建立健全消防安全管理制度，从消防安全角度对上至单位主要领导，下至各部门、各岗位员工的工作行为都要进行严格规定，从而使消防工作责任层层落实，形成“安全自查、隐患自改、责任自负”的消防自主管理工作机制。

　　从严整治、肃清火患，深化精准防控。支队积极联合应急、公安、住建、市场监管等部门，结合定期检查、随机抽查、回头复查等方式对商市场、公共娱乐场所、学校、养老机构等人员密集场所进行全面摸排，逐一分类登记、开展风险评估、更新风险底数，全面建立问题隐患清单和整改责任清单，形成对火灾隐患的全天候防控。同时，针对发现的火灾隐患，支队制定整改措施、细化整改步骤、明确整改时限，对一时难以消除的采取查封、关停等手段，做到反复抓，抓反复，防止只查不改、死灰复燃等现象，并充分发挥消防安全管理人员、消防设施操作值班人员、消防安全巡检人员的作用，实施岗位员工自查、保安人员巡逻、安全部门专查、单位组织联查的措施，确保动态隐患随时消除，静态隐患归零见底。

　　从广造势、丰富载体，深化普及模式。支队组织人员密集场所消防安全责任人、管理人，自动消防设施操作人员及工作人员等，采取集中授课、培训观摩、实操实训等方式培养一批消防安全“明白人”，并广泛采集联系方式、工作岗位等基础信息，借助信息化手段加强队伍实时动态管理，开展消防重点工作提示，建立完善培训工作长效机制，实现消防常识“人人知、人人熟、人人掌握”。同时，支队通过创新宣传机制、丰富消防宣传载体，组织宣传员、志愿者、网格员等力量深入辖区人员密集场所多层次、互动式、入户式的精准宣传，并以引导群众重视消防安全、时刻保持防火安全意识为出发点，依托广播、电视、报纸等传统媒体，微信、微博、抖音等新媒体，不断加大力度和密度，广泛宣传消防法规、防灭火及逃生自救常识，形成“媒体联动、教育渗透、全民参与”的社会化消防宣传工作格局。