为全力做好2023年队伍安全管理工作，全力防范遏制各类事故案件，确保支队党委年度目标顺利实现，宁波市消防救援支队认真贯彻落实应急管理部、国家消防救援局和省委省政府决策部署，切实打好“组合拳”，全力夯实队伍安全根基，推动安全“九无”创建活动走深走实。

　　加强谋划部署，筑牢队伍思想防线。持续深化“安全第一、预防为主、综合治理”的理念，召开安全工作会议进行强调部署，深刻剖析当前队伍安全形势，分析薄弱环节和风险点，重点围绕“人车酒、网电密、训战勤、黄赌毒、婚恋贷”等工作制定16项具体措施，切实把安全“九无”创建活动贯穿消防救援工作和队伍正规化建设的全过程，与岗位练兵、队伍建设、执法监督等工作紧密结合，科学安排，统筹规划，确保整体工作稳步推进。通过开展安全警示教育、观看安全事故警示片、逐级签订安全目标责任书等活动，进一步提升全体的安全意识。

　　开展帮扶指导，及时舒缓队员情绪。建立健全“队伍、家庭、个人”的三位一体管理模式，通过开展休假人员视频回访、邀请队员家属来队等方式，发挥家庭共育作用，进一步强化人员动态管理。精准帮扶思想，及时梳理情绪，今年以来，各大队累计开展谈心谈话1200余人次；有针对性开展一对一帮扶活动，针对队员在日常生活、训练中易产生焦虑情绪的问题，与心理咨询机构签订协议，定期邀请心理咨询师来队开展心理咨询服务，心理咨询师通过午休催眠、心理咨询、心理测评等方式，为队员精心赋能，缓解心理压力，全面做好队伍思想及心理工作。

　　加大安全引导，营造浓厚安全氛围。开展涉赌涉贷排查，严抓手机安全管理，通过随机查工资流水、个人征信报告、手机消费记录、网页浏览等情况，有效防止违规借贷、网络赌博、涉消舆情等问题的发生。做好保密安全工作，对办公电脑、移动硬盘、个人手机开展保密检查，为办公电脑张贴保密标识，为档案室安装密码锁，建立涉密文件收发登记制度，严防失泄密事件。在大厅醒目位置制作安全“九无”倒计时牌、在营区设置“九无”创建专栏、悬挂安全标语、张贴安全警示、发布安全预警，营造“时时讲安全、处处抓安全、事事保安全”的浓厚氛围。

　　加强日常管理，始终保持高压态势。防控不漏一人做好管酒治酒工作，严格落实管酒治酒“六个严禁”和饮酒报备制度，定期对全体人员进行饮酒报备抽查。今年以来，各大队组织全体人员签订《管酒治酒“六个严禁”》承诺书1000余份，对全体人员进行线上饮酒抽查68次，线下检查72余次，抽查人次1240人，始终保持管酒治酒高压态势。进一步强化车辆装备器材管理，重点对个人防护装备、车辆器材性能、日常训练设施开展隐患排查及维护保养，邀请厂家来队排查车辆隐患10余处，避免车辆带故障上路。

　　下一步，支队将进一步加强全市消防救援队伍管理教育和安全防事故工作，持续深入开展安全“九无”创建活动，全力预防和遏制各类事故及违法违纪案件发生，确保队伍高度安全稳定，巩固深化星级队站成果评比验收、“条令纲要学习月”、“党纪法规学习月”以及“基层安全万里行”等系列活动成果。